Mondiaal FNV zet zich met passie in voor samenwerkingen met vakbonden over de hele wereld. We versterken de capaciteit van onze partners, voeren invloedrijke lobby, en verbinden lokale vakbonden met de internationale vakbeweging. Onze focus ligt op wereldwijde productieketens zoals kleding, groente en fruit, en palmolie, en we richten ons op belangrijke thema's als mensenrechten, Just Transition en gendergelijkheid. Mondiaal FNV werkt nauw samen met de FNV. Hoewel we een onafhankelijke stichting zijn, bundelen we onze krachten met FNV op het gebied van o.a. beleid, lobby en communicatie.
We zoeken momenteel een enthousiaste collega die ons team komt versterken als beleidsmedewerker Human Rights Due Diligence (HRDD) in verband met zwangerschaps-/ouderschapsverlof van een collega tot einde van het jaar.
Voor meer informatie over al onze projecten verwijzen we je graag door naar onze website.
Bij Mondiaal FNV word je omringd door gepassioneerde en gedreven collega's die hun hart hebben verpand aan het creëren van een eerlijke en rechtvaardige wereld voor iedere werker. Als onderdeel van ons team maak je deel uit van een organisatie waar eigenaarschap en zelfstandigheid hoog in het vaandel staan.
Bij ons vind je een werkomgeving waar je de kans krijgt om het verschil te maken en jezelf verder te ontwikkelen. Word onderdeel van Mondiaal FNV en draag bij aan een wereld waar solidariteit, gelijkheid en rechtvaardigheid de boventoon voeren!
Jij bent verantwoordelijk voor de coördinatie van het HRDD-programma binnen Mondiaal FNV in de samenwerking met consortia partners. In deze fase van het programma kijk je naar de opvolging van eerder uitgevoerde trainingen, zoals: het door ontwikkelen van de trainingsmaterialen en tools; het versterken van een expert netwerk/trainers pool; faciliteren van training en stakeholder overleggen in verschillende landen, en het voortzetten van communicatieactiviteiten om de rol van MFNV en vakbonden te benadrukken. Dit doe je in samenwerking met collega's, een externe HRDD-expert en een extern communicatiebureau.
Je onderhoudt het contact met de partners en relevante stakeholders en wisselt kennis uit. Je identificeert (fondsenwervings)kansen om ons HRDD-programma uit te breiden, het belang bij stakeholders en donoren onder de aandacht te brengen. Tevens adviseer je intern hoe HRDD-strategieën in andere programma’s te integreren.
Samen met onze lobby- en communicatiecollega’s organiseer je lobby- en advocacy-activiteiten die bijdragen aan de HRDD-strategie. Je neemt deel aan relevante werkgroepen. Je bezoekt partnerorganisaties in de regio een aantal keren per jaar.
Tevens beheer je de coördinatie van een (klein) portfolio projecten uit het andere subsidie of het FNV solidariteitsfonds. Hierbij ondersteun je partners bij het tot stand komen van projectvoorstellen, beoordeel je project rapportages, en draagt je bij aan rapportage voor donoren.
Bij Mondiaal FNV geloven we in de waarde van een divers team, met uiteenlopende meningen, ervaringen en inzichten. Zie je hieronder vaardigheden of capaciteiten staan die je niet (aantoonbaar) hebt, en denk je dat je toch een waardevolle aanwinst voor onze organisatie bent? Laat je dan niet afschrikken door deze lijst en vertel ons in je motivatie waarom jij degene bent die we zoeken.
Voor meer inhoudelijke informatie kun je contact opnemen met Erine Dijkstra (programma coördinator) via 06- 83485387 of via de mail erine.dijkstra@fnv.nl (geen sollicitaties naar dit mailadres).
Stuur jouw motivatie samen met je CV uiterlijk 25 februari 2025 ter attentie van Erine Dijkstra aan Marit Albers (marit.albers@fnv.nl) onder vermelding van de functietitel. Een referentiecheck maakt onderdeel uit van de selectieprocedure.
